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「メンタルヘルス」関連の注目ニュース

[2018.12.04] 働きたくなる職場はココが違う!Q&Aで今わかる・今できる!~『Q&Aで学ぶワーク・エンゲイジメント――できる職場のつくりかた』(島津明人:編集代表)金剛出版より刊行
[2018.12.03] 多くの大手企業で産業医を務める筆者が、延べ何万人の社員と面談してきた経験を元に、ストレスの処理・解決の実践を指南~『実践!ストレスマネージメント』(渡辺洋一郎:著)日本生産性本部 生産性労働情報センターより刊行
[2018.11.14] 「ポジティブに考える」「客観的に捉える」といった“認知”による対処が、ストレスによる心身の不調を大きく改善。特に“対人関係によるストレス”や“職場環境によるストレス”の軽減に効果的~ストレスチェックの経年データに基づく共同研究の成果を発表:ヒューマネージ
[2018.11.09] 年次有給休暇の取得率は、近年微増傾向。勤務間インターバルについて、制度を知らない企業割合は、37.3%~『平成30年版過労死等防止対策白書』過労死等が多く発生していると指摘のある重点業種・職種(教職員、IT産業、医療)の過労死等の要因等について分析(厚生労働省)
[2018.11.07] 従業員の4人に1人は「メンタル面が原因で退職した」同僚がいると認識するも、経営者の半数以上が「メンタルヘルスケア対策はしていない」と回答~メンタルヘルスケアに関する調査:あしたのチーム
[2018.11.02] 40代~60代からの相談が急増し、相談相手も「医者・産業医」「公的機関」の比率が伸びる~「第12回『働く人の電話相談室』」:日本産業カウンセラー協会
[2018.10.25] オンラインでストレスチェックから産業医の面談まで完結~「ストレスチェックラボ」の提供を開始:Veritas Japan
[2018.10.25] 職場の人間関係改善を目的に社員のEQ能力開発を促す~「EQ導入研修」を発売:アドバンテッジ リスク マネジメント
[2018.10.23] メンタル不全リスクの高い高ストレス者を予測できる人工知能モデルを開発~企業規模・年齢・業種・役職など属性単位で判別、高精度の高ストレス者判定が可能:ドリームホップ
[2018.10.10] いきいき職場で会社は変わる!活気ある職場作りを効率的に実現~職場活性化支援サービス「いきいき@職場の健康」を販売開始:ソフトウェアテクノロジーズ
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