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「メンタルヘルス」関連の注目ニュース

[2016.07.29] 「給与が下がっても勤務時間を短くしたい」という回答、日本がグローバル比較で1位に~『ランスタッドアワード 2016』「勤務時間」に対する意識:ランスタッド
[2016.07.20] 精神障害者の職場定着へ、職場の「緩いつながり」と「適切な業務の切り出し」が重要に~就労移行支援事業所「ウイングル」を利用して就職した障害のある方を対象にした調査を実施:LITALICO
[2016.07.14] 「メンタルヘルスケアサービス」の最新版を9月より提供開始~スムーズな面接指導を支援:NECソリューションイノベータ
[2016.07.13] パフォーマンスダウンを感じ始めるのは、業務開始後、5時間ごろ。疲れを感じるのは「目から」が79.5%で1位。次いで「肩」「首」~『ワークスタイルアンケート』:ジョンソン・エンド・ジョンソン
[2016.07.05] 女性管理職は男性管理職よりもストレスが身体の不調に表れやすい傾向~女性活躍推進法の施行を受け女性管理職のストレスを分析:アドバンテッジ リスク マネジメント
[2016.06.28] 男性は40、50代でプライベートの悩み増、女性は30代がピーク~ライフステージに応じて働く人の悩みは男女間で相違:ピースマインド・イープ
[2016.06.27] 精神障害の労災請求件数1,515件、前年度比59件の増。請求件数上位は「製造業」「医療、福祉」「卸売業、小売業」~平成27年度「過労死等の労災補償状況」を公表(厚生労働省)
[2016.06.22] 働く上で重要なのは「仕事の能力の習得」より「同期や先輩との良好な人間関係」~『2016年度新入社員労働に関する意識調査』:ヒップスターゲート
[2016.06.16] 販売・サービス業界4社が参加。ライフイベント変化やキャリア志向性をふまえ「自身のありたい姿」を描くワークショップ~とらばーゆ『販売女子の未来を語る会』~:リクルートジョブズ
[2016.06.09] 総合労働相談、8年連続100万件超、内容は「いじめ・嫌がらせ」が4年連続トップ~「平成27年度個別労働紛争解決制度の施行状況」(厚生労働省)
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